Les universitaires exhortent le gouvernement à renforcer les droits des migrants à la suite des mesures prises par les Américains

[Le Modérateur 64]

Les universitaires ont déclaré que la Thaïlande n’avait pas suffisamment protégé les droits des travailleurs - thaïlandais et étrangers - et que s’il y avait eu quelques améliorations, les lois en vigueur limitaient encore leurs droits.

Leurs commentaires arrivent après que le représentant américain du commerce (USTR) a annoncé la semaine dernière que le président Donald Trump suspendait les préférences commerciales de 1,3 milliard de dollars accordées à la Thaïlande au titre du Système généralisé de préférences (SGP) en raison de son incapacité à garantir de manière adéquate les droits des travailleurs internationalement reconnus.

L'USTR a déclaré que «malgré six années d'engagement, la Thaïlande n'a toujours pas pris de mesures pour garantir le respect des droits des travailleurs internationalement reconnus. L’éligibilité au SPG sera annulée dans six mois pour environ un tiers des échanges privilégiés avec la Thaïlande, qui s’élevaient à 4,4 milliards de dollars en 2018 ».

Les principaux problèmes sont la liberté de s’organiser et de négocier avec les employeurs, a déclaré le professeur Asse Lae Dilokvidhyarat, de l’Université de Chulalongkorn.

Un groupe de travail ad-hoc a été formé par le gouvernement à ce sujet.

«Depuis environ 25 ans, les mouvements ouvriers thaïlandais militent pour la ratification de deux conventions fondamentales du travail, à savoir la convention sur la liberté syndicale et la protection du droit syndical, 1948 [n ° 87] et la convention sur le droit d'organisation et de négociation collective, 1949 [ No 98], ajouta Lae.

La loi en vigueur permet l'existence de syndicats si ceux-ci sont enregistrés auprès des autorités. Lae a déclaré que bien que certaines personnes aient spéculé sur le fait que les États-Unis prenaient des mesures de représailles après l'annonce par la Thaïlande de l'interdiction du glyphosate, ce n'est pas le cas. Les problèmes du travail en Thaïlande ont longtemps été suivis de près par les États-Unis et d'autres organisations internationales, a-t-il ajouté.

La junte avait fait quelques progrès dans la résolution de la traite des êtres humains, ce qui a conduit les États-Unis l'an dernier à améliorer la note de la Thaïlande.

Le gouvernement précédent avait également œuvré à la résolution des pratiques esclavagistes de l'industrie de la pêche, ce qui avait amené l'Union européenne à retirer le carton jaune de la Thaïlande. Toutefois, a ajouté Lae, la situation générale des droits de l'homme en Thaïlande doit encore être améliorée.

En effet, le gouvernement utilise souvent la «sécurité nationale» pour justifier ses actions.

Certaines personnes, notamment le ministre du Travail, MR Chatu Mongol Sonakul, craignent également que la ratification des deux conventions ne confère davantage de droits aux travailleurs étrangers. Cependant, Lae a déclaré qu'il n'était pas d'accord avec cela. "Tous les travailleurs devraient bénéficier de droits égaux, qu'ils soient thaïlandais ou étrangers", a ajouté Lae. Les migrants sont souvent considérés comme des humains de seconde zone par les Thaïlandais.

Les Thaïlandais ne doivent pas oublier que 3 090 825 de travailleurs étrangers déclarés contribuent à faire tourner la Thaïlande. En outre, a-t-il déclaré, les entreprises thaïlandaises tirent beaucoup d’argent (des activités des migrants). Certaines personnes confondent l'intérêt des employeurs avec la sécurité nationale, c'est une erreur, a-t-il souligné.

Par ailleurs les migrants contribuent à l'économie locale. "Depuis qu'ils vivent en Thaïlande, ils dépensent une grande partie de leurs revenus ici", a-t-il expliqué.

Yongyuth Chalamwong, directeur de recherche à l'Institut sur le développement de la Thaïlande (TDRI), partage des points de vue similaires, affirmant que 90% des pays ont ratifié les deux conventions.

La junte avait mis en place un comité chargé d'étudier les avantages et les inconvénients de la ratification des deux conventions et avait constaté que les avantages économiques dépassaient les préoccupations en matière de sécurité nationale. Les choses ont beaucoup du côté des travailleurs étrangers. Maintenant, ils s'enregistrent auprès des autorités et peuvent être surveillés. Il est donc ridicule de penser qu'ils pourraient espionner pour des gouvernements étrangers.

Tarit Sorat, de la Confédération de l'industrie thaïlandaise, a toutefois déclaré que les entreprises ne craignaient pas beaucoup de perdre leurs privilèges fiscaux du programme SPG. L'Union européenne a complètement supprimé les privilèges fiscaux depuis 2015 parce que la Thaïlande a maintenant atteint le statut de pays riche. Toutefois, a-t-il dit, étant donné que les États-Unis constituent un marché clé pour la Thaïlande, il convient de faire très attention quand on traite avec le gouvernement des États-Unis.

https://forum.thaivisa.com/topic/1131344-academics-urge-govt-to-boost-labour-rights-protection-in-response-to-gsp-suspension/